2025/7/25

高雄晨光扶輪社眷屬聯誼暨專題演講：認識飛揚天使莊園主講人：財團法人屏東縣私立磐石社會福利事業基金會王岡鳳董事長 &張國寶執行長 2025.07.23

7/25/2025 12:12:00 上午

高雄晨光扶輪社

眷屬聯誼暨專題演講：認識飛揚天使莊園

主講人：財團法人屏東縣私立磐石社會福利事業基金會

王岡鳳董事長 &張國寶執行長 2025.07.23.

他曾經因身心痛苦而以電線勒頸欲輕生....，一位腦麻患者的母親淚訴著她和孩子的無助與煎熬。全台約有14萬名腦性麻痺患者，許多家庭因照顧壓力苦苦掙扎，身心俱疲。磐石基金會27年來幫助了無數個腦性麻痺患者和家庭，有些家長的身體出狀況、離世或離異，希望成立一個住宿機構。

民國99年決定蓋一座可以容納96個腦麻兒、60個就業機會的住宿機構。然而籌建飛揚天使庇護莊園遭當地居民極力反對(怕傳染)，動土時村民擋在路口威脅，甚至朝極重度腦麻兒身上丟擲寶特瓶，種種不理性的舉動和責難並未動搖磐石籌建庇護莊園的決心…。

磐石社會福利事業基金會張國寶執行長以簡短影片帶我們了解飛揚天使莊園的成立源由。腦性麻痺大部分大多伴隨多重障礙，以肢體動作損傷為主，伴隨語言、聽障、視障、智能障礙、癲癇、睡眠失調等多種問題，需要照顧者隨侍在旁，也正因為多障關係，所以照顧比重相對較重，故一般機構大多無法提供服務。

腦性麻痺與居民誤解-會傳染的麻瘋病不同，腦麻發生原因：從產前至產後幼兒期所引發的子宮內感染、胎兒異常腦功能、早產、臍帶繞頸、腦炎、腦部病變…等因素有關。其特徵有：五指屈曲無法平放、足髁外翻足、斜頭、尖足，每位腦麻者至少出現一項。

社團法人高雄市腦性麻痺服務協會提供：就醫、就學及就業服務。（有：嬉皮工坊、不倒翁工坊、照顧中心、長照中心）由於法規規範一般社團法人只能收容30名以下的孩子作為住宿機構，如要收容30名以上則須成立財團法人，故103年成立磐石基金會來負責飛揚天使莊園籌募、籌建和營運，以提供就養服務。

飛揚天使莊園113年竣工、114年3月15日正式營運。土地面積約2,267坪、建築面積約1,190坪、地上3層樓，共計96床。提供365天全天候專業照護、24小時家庭式住宿中心，成立目的：陪伴、支持、照顧、終老，改善家庭與照顧者壓力。主要收案對象為：年齡滿18歲未滿65歲領有身心障礙證明中度(含)以上身心障礙者或合併肢體障礙之多重障礙者。收費依政府規定～住宿照顧每月收費額度，重度以上為22,100元；中度為17,680元。而政府在人事方面只補貼一萬多元，其他費用得由基金會自行募款。許多捐款人以為莊園籌建完成不缺善款，但每月的管銷成本和人事費用才是驚人的缺口，王董事長今年73歲，她一生為腦麻兒服務奉獻，誠摯邀請大家一起幫助腦麻兒享有安全穩定的生活住所。

P. Andrew為今年度慈善音樂會募款活動特別邀請磐石基金會王岡鳳董事長和張國寶執行長蒞社演講，同時也邀請沛得適醫療輔具有限公司陳英宗總經理來見習，讓社友和寶眷更加了解本年度舉辦-交響之愛守護天使慈善音樂會的意義，同時也力邀陳總經理加入高雄晨光扶輪社，一同團結行善。

高雄晨光扶輪社 2025/7/23 社刊

7/22/2025 10:00:00 上午

高雄晨光扶輪社 2025/7/23 社刊

高雄晨光扶輪社　專題演講：川普2.0平衡稅與匯率對臺灣帶來雙風暴主講人：德興國際股份有限公司張黃傳董事長 (高雄東區社I.P.P. Richard) 2025.07.16.

7/20/2025 11:37:00 下午

高雄晨光扶輪社

專題演講：川普2.0平衡稅與匯率對臺灣帶來雙風暴

主講人：德興國際股份有限公司

張黃傳董事長 (高雄東區社I.P.P. Richard) 2025.07.16.

餘音繞樑，三日不絕於耳。喬茵子恩，琴弦合奏精彩動聽。本社協辦8/10琴茵恩典慈善音樂會，表演者張喬茵和尤子恩於7/16例會演講前帶來優美悅耳的小提琴演奏，邀請大家8/10蒞臨高雄市文化中心至善廳參與和支持。

7/16專題演講：川普2.0平衡稅與匯率對臺灣帶來雙風暴，主講人：德興國際股份有限公司　張黃傳董事長 (高雄東區社I.P.P. Richard)　以大家熟悉的自行車為例，帶領大家了解關稅政策帶來的影響和真相….
詳文請見～
https://docs.google.com/document/d/16EWSd0Z5cGqPvHCDZGR1lV9SePIuSGBX/edit?usp=sharing&ouid=104682442126058570931&rtpof=true&sd=true

高雄晨光扶輪社第11屆社長秘書暨重要幹部就職典禮 2025.07.09

7/12/2025 06:09:00 上午

高雄晨光扶輪社

第11屆社長秘書暨重要幹部就職典禮 2025.07.09

我們不一樣…，當P. Andrew帶領社友們熱血沸騰地齊唱大壯的〈我們不一樣〉一曲時，似乎是唱著高雄晨光社第11屆的熱情、活力、團結與創新願景。

為讓就職晚會完美登場，P. Andrew下午三時即帶著一雙兒女和公司同仁抵達圓山飯店會場支援送禮作業；聯誼長Charlie和P.P. Tom伉儷也提早來綵排；身著黑洋裝的社長夫人和一襲白裙裝的秘書夫人與身穿白衣黑裙的夫人們也提前到場協助簽到、收款等事宜。

P. Andrew為表達他十足的誠意與歡迎，贈予與會社友和來賓梅酒禮盒和一卡通並聘請攝影師記錄晚會每一個精彩歡樂的片刻。

隨著賓客陸續入場，正式會議即將展開，為使扶輪的DNA與社友們緊密相連，社長特別在本年度例會流程增列-由聯誼長帶領社友宣讀四大考驗。他在致詞中有趣地描述入社之初的感受，尤其是Kent總監為他授證猶如神仙加持…。入社近五年參與各項社區服務及認養活動讓他體會扶輪的宗旨-很簡單也很有力量，集結大家的專業和愛心可以促使社會更加美好。對他而言擔任本屆社長一職是榮耀是責任、是肯定也是開啟一段全新旅程的起點。

本年度主題「團結行善，扶輪共好。Unite for good」，社長誠摯邀請大家一起參與2026年3月1日在衛武營國家音樂廳舉辦的『交響之愛守護天使』慈善音樂會，這場音樂會結合音樂與公益，募款總額扣除音樂會成本之結餘將全數捐助腦性麻痺協會，幫助更多需要協助的家庭重燃希望之光。誠摯邀請大家踴躍支持和參與，也歡迎社友和企業共襄盛舉，讓我們一起用旋律點亮生命，用行動實踐扶輪的核心價值。未來一年將與2025-26年度團隊伙伴緊密合作，延續歷屆社長所奠定的優良傳承，深化社務、拓展公益，凝聚社友情誼，讓高雄晨光社更加溫暖、有力、有愛。也期待更多志同道合的朋友一起加入我們，團結行善，扶輪共好。

本年度第一分區助理總監由本社A.G. H.K擔任，他感謝P. Andrew接任本屆社長，因為今年度得肩負許多重任，除了勉勵和讚許，A.G.不忘向大家宣導地區活動任務，如:送高美館到偏鄉、淨灘扶輪家庭日..等活動。母社-高雄圓山社P. Hotel給予晨光社大大的肯定與暖心祝福; 兄弟社-台北晨光社P. Webber開心兩社的締結，共同實踐扶輪的服務與聯誼，共創美好、增進情誼。

社長及貴賓致詞後，頒予卸任社長及卸任秘書禮品，隨後I.P.P Hinoki贈禮予上年度理監事並發表卸任感言，I.P.P.說他人生當過最大的長就是晨光社社長，從生疏到熟悉，剛要上手就要下任，如果扶輪沒有社長任期一年的限制或許可以他可以挑戰社長連任!

社長介紹本年度秘書及三長與五大主委後，由服務計劃委員會主委Violin報告2026年慈善音樂會活動，感謝社友/知名指揮家Conductor協助辦理慈善音樂會，誠摯邀請大家踴躍參與。

P. Andrew鳴鐘閉會前特別借助大家的雙手給予助秘Amy掌聲，感謝她為一卡通明信片描繪晨光社每位社友，以掌聲表達滿懷謝意，鳴鐘圓滿閉會。

歡樂時光～台上樂團歌唱，席間觥籌交錯，美食美酒與交流，人聲鼎沸達高峰時台上傳來熱情合唱～我們不一樣….，目光轉向舞台，個個入席坐好，夫人們來到舞台前揮舞助陣，她們接著想唱～姐姐妹妹站起來。眼看賓客降溫不少，這時點歌正好，台北晨光社嘉賓欽點-你是我的兄弟，南北晨光社友一同歡唱，愉悅的聚會直到台北晨光社C.P.拿手的-愛情限時批歌唱終了，就職典禮歡喜落幕。